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lunes, 20 de mayo de 2019

Se convocan, en régimen de concurrencia competitiva, 72 becas de formación especializada en distintas áreas y materias educativas que se desarrollarán en varias sedes del Ministerio de Educación y Formación Profesional en la Comunidad de Madrid, en las siguientes modalidades:

  • 23 becas de investigación educativa.
  • 9 becas de biblioteconomía, documentación y archivística.
  • 7 becas de tecnologías de la información y la comunicación.
  • 7 becas de observación y diseño de cualificaciones profesionales.
  • 7 becas de gestión administrativa.
  • 6 becas de estadística y evaluación educativa.
  • 5 becas de periodismo y comunicación.
  • 4 becas de diseño gráfico.
  • 3 becas de régimen jurídico.
  • 1 beca de traducción e interpretación.

 

El objeto específico de las becas es la formación especializada aplicada en áreas educativas y de formación profesional desarrolladas por el Ministerio de Educación y Formación Profesional, promoviendo la participación y colaboración de los beneficiarios en las tareas formativas que le sean encomendadas en las unidades administrativas responsables de aplicar los respectivos planes de formación.

 

Duración máxima de doce meses. La resolución de concesión determinara la fecha de inicio de las becas que, al menos, habrá de ser en el mes de septiembre o mes posterior así como la finalización de las misas que habrá de ser como máximo en el mes de agosto de 2020.

 

Dotación mensual: 1,027 euros por cada mes de duración.

 

Requisitos de los candidatos/as

1) Nacionalidad española.

 

2) Estar en posesión de la titulación requerida para cada tipo de beca y haberla obtenido con posterioridad al 1 de enero de 2015.

 

No podrán concurrir aquellas personas que hayan sido beneficiarias de becas para formación especializadas en el Ministerio de Educación y Formación Profesional en convocatoria anteriores, salvo suplentes en un período igual o inferior a seis meses Incompatibilidades El disfrute de una de estas becas es incompatible con cualquier otra beca que suponga remuneración directa o ayuda financiada con fondos públicos españoles. También será incompatible con la realización de actividades productivas retribuidas que impliquen vinculación contractual o estatutaria del interesado, salvo los que tengan carácter esporádico con una duración acumulada inferior a dos meses por año y dedicación no mayor de media jornada, siempre que no afecte a la finalidad y requerimientos formativos de la beca, y que se trate de ocupaciones no vinculadas directa o indirectamente con la Unidad donde se realiza la formación.

 

Forma y plazo de solicitud

La solicitud se realizará mediante formulario de inscripción, disponible por vía telemática a través de la sede electrónica del ministerio de Educación y Formación Profesional http://www.educacionyfp.gob.es/servicios-al-ciudadano/catalogo/general/05/050660/ficha/050660-2019.html

 

Documentación adjuntar:

-Título, orden supletoria, o certificado de estar en condiciones para su expedición, o bien autorización para que el Ministerio de Educación y Formación Profesional pueda recabarlo a través de la Plataforma de Intermediación.

-Certificado académico con expresión de las materias superadas y las calificaciones obtenidas.

-Otros certificados acreditativos del cumplimiento de los requisitos establecidos en el anexo I.

-Documentos justificativos de los méritos alegados en la solicitud.

-"Curriculum Vitae" en formato EUROPASS u otro similar.

-Carta de motivación, en aquellos perfiles de becas en los que la selección conste de UNA SOLA FASE y no se realice entrevista.

 

Periodo de inscripción

Del 17/05/2019 al 06/06/2019

 

Para más información y ver las bases de la convocatoria el siguiente enlace:

http://www.educacionyfp.gob.es/servicios-al-ciudadano/catalogo/general/05/050660/ficha/050660-2019.html#dc1

 

Publicado el 5/20/2019 de JUVENTUD

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1 COCINERO/A, EN GENERAL en Baeza

SE REQUIERE EXPERIENCIA DEMOSTRABLE EN LAS SIGUIENTES FUNCIONES: Manipulación, preparación, conservación, presentación de toda clase de alimentos y apoyo a las actividades del servicio. PREFERENTEMENTE CON CARNET DE MANIPULADOR DE ALIMENTOS. CONTRATO TEMPORAL DE INTERINIDAD, APROXIMADAMENTE DE 6 MESES A JORNADA COMPLETA Y PARTIDA, CON POSIBILIDAD DE PRORROGA.SUELDO A CONVENIR. INCORPORACIÓN INMEDIATA. LOCALIDAD DEL PUESTO: BAEZA.

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74557&tipoOferta=OM&origen=&listado=true

 

1 INSTALADOR/A DE CLIMATIZACION Y/O ELECTRICIDAD en Linares

SE REQUIERE 1 PERSONA CON EXPERIENCIA PARA CONTRATO TEMPORAL CON PSOBILIDAD DE INDEFINIDO A JORNADA COMPLETA PREFERIBLEMENTE CON INSCRIPCION EN SISTEMA NACIONAL DE GARANTIA JUVENIL

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74576&tipoOferta=OM&origen=&listado=true

 

2 ASISTENTES DOMICILIARIOS en SANTIAGO-PONTONES

 2 PUESTOS DE ASISTENTE DOMICILIARIO, EN SANTIAGO DE LA ESPADA (JAEN). DURACIÓN DEL CONTRATO 4 MESES. JORNADA PARCIAL (20 HORAS SEMANALES). SUELDO MENSUAL: 440,00 EUROS. INCORPORACIÓN 01 JUNIO 2019.

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=691906&tipoOferta=01&origen=&listado=true

 

1 AYUDANTE DE ALBAÑILERÍA en Torredonjimeno

Se necesita cubrir un puesto de ayudante de albañilería durante un periodo de unos 3 aproximadamente a jornada completa, con posibilidad de ampliación del contrato. Imprescindible experiencia de 2 años en el sector de la construcción.

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74471&tipoOferta=OM&origen=&listado=true

 

1 CONTABLE A MEDIA JORNADA, EN JAÉN CAPITAL

Empresa dedicada a trabajos de construcción en Jaén capital necesita un técnico contable para llevanza de la contabilidad y administración de la empresa a media jornada. Tipo de contrato temporal con posibilidad de transformación en indefinido. Jornada parcial mañanas. REQUISITOS: Es imprescindible titulación en Empresariales, LADE, Grado en FYCO o Grado en ADE y experiencia de un año en administración y contabilidad de empresas. También se requieren conocimientos de paquete office, software de contabilidad (preferiblemente contaplus), outlook, administración electrónica y navegadores de internet. Importante: a la hora de inscribirse en este anuncio téngase en cuenta que la jornada no es ampliable y el puesto está en Jaén capital. El puesto de trabajo se encuentra en una zona no accesible por transporte público por lo que se necesitará carné de conducir y vehículo propio.

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74588&tipoOferta=OM&origen=&listado=true

 

1 OFICIAL DE PRIMERA DE ALBAÑILERÍA en Torredonjimeno

Se necesita cubrir un puesto de albañil de oficial de primera durante un periodo de 3 o 4 meses aproximadamente a jornada completa, con posibilidad de ampliación del contrato. Imprescindible experiencia mínima de unos cinco años.

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74472&tipoOferta=OM&origen=&listado=true

 

1 CONDUCTOR CON CARNET C en Torredonjimeno

Empresa privada necesita un conductor con carnet C para trabajar con grúa. Contrato de 3 meses a jornada completa con posibilidad de ampliación del contrato.

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74480&tipoOferta=OM&origen=&listado=true

 

1 Se necesita dependiente/a en Puerta de Segura

Se necesita dependiente/a con ganas de aprender este oficio (tienda tradicional de alimentación y carnicería )se ofrece contrato de formación (18 a 30 años …. )

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74481&tipoOferta=EA&origen=&listado=true

 

1 CONDUCTOR DE TRANSPORTE INTERNACIONAL CON EXPERIENCIA EN PORTACOCHES en Torredonjimeno

Empresa de transportes de Torredonjimeno necesita cubrir un puesto de conductor para rutas europeas con experiencia en portacoches. Imprescindible carnet de camión C+E con capacitación profesional para tacógrafo digital. Se valorará idiomas (inglés, alemán o francés). El Contrato es temporal con posibilidad de ampliación en indefinido. La incorporación es inmediata.

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74488&tipoOferta=OM&origen=&listado=true

 

3 OPERADORES DE MÁQUINA MOLDEADORA DE PLÁSTICO, EN GENERAL en Alcalá la Real

Oferta de empleo para 3 puestos en empresa del sector de fabricación, envases y embalaje plásticos. Requiere 24 meses de experiencia como jefe de equipo u oficial de primera. Funciones del puesto: Coordinar las actividades tanto de planificación como de operaciones con los trabajadores/as de la planta de fabricación, supervisar la fabricación haciendo seguimiento de los KPIs (indicadores de producción), identificar área de mejora que fomente la eficiencia y producción; garantizar seguridad, calidad y mejora continua de la linea de producción. Contrato inicial de 3 meses con posibilidad de indefinido. Jornada completa. Turnos tarde, noche, mañana. Salario: 1,512,46 / mes brutos.

 

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=691732&tipoOferta=01&origen=&listado=true

 

Publicado el 5/20/2019 de JUVENTUD

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viernes, 17 de mayo de 2019

Código del anuncio: OM\2019\005680.

 

SE REQUIERE EXPERIENCIA DEMOSTRABLE EN LAS SIGUIENTES FUNCIONES: Manipulación, preparación, conservación, presentación de toda clase de alimentos y apoyo a las actividades del servicio. PREFERENTEMENTE CON CARNET DE MANIPULADOR DE ALIMENTOS. CONTRATO TEMPORAL DE INTERINIDAD, APROXIMADAMENTE DE 6 MESES A JORNADA COMPLETA Y PARTIDA, CON POSIBILIDAD DE PRORROGA.SUELDO A CONVENIR. INCORPORACIÓN INMEDIATA. LOCALIDAD DEL PUESTO: BAEZA.

 

Enlace

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?idOferta=74557&tipoOferta=EA

Publicado el 5/17/2019 de JUVENTUD

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Selección mediante Concurso de cuatro Socorristas/Monitores/as para poder atender el el Servicio de Piscina Municipal 2019

 

La categoría laboral asignada y el tiempo de contratación sería de:

Un/a socorrista/monitor/a de natación a jornada completa desde el 1 de junio hasta el 31 de agosto de 2019, categoría laboral C1-18.

Tres socorristas/monitores/as de natación a jornada completa desde el 22 de junio hasta el 31 de agosto de 2019, categoría laboral C2-16.

 

SOLICITUDES Y REQUISITOS.

Las solicitudes deberán presentarse en el plazo de 10 días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Tablón de Anuncios y página web del Ayuntamiento. Las solicitudes, se dirigirán al Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Torreperogil, y se presentarán en el Registro General de Documentos del Ayuntamiento y, además, en los lugares a que se refiere el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de la Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas.

 

A las mismas se adjuntarán los documentos que acrediten los requisitos y méritos correspondientes y:

  • Copia del DNI.
  • Copia compulsada de la titulación que posee el/la aspirante.
  • Curriculum vitae
  • Justificación documental relativa a los méritos relacionados en el Curriculum vitae. Esta consistirá en la aportación de fotocopia de la documentación en la que se hará constar el texto "es copia fiel de su original" suscrito por el/la solicitante, que se responsabiliza de su veracidad.
  • Vida laboral .
  • Certificado de Delitos de Naturaleza Sexual. El plazo de presentación de la solicitud será inquebrantable, quedando automáticamente excluidos todos aquellos solicitantes cuya solicitud esté registrada con fecha posterior a la finalización del plazo.

 

Requisitos de participación Para tomar parte en el procedimiento selectivo, será necesario reunir los siguientes requisitos:

a) Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.

c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.

d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.

e) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de la función pública.

f) No estar incurso en causa de incapacidad de las establecidas en la normativa vigente de Función pública.

 

g) Poseer alguna de las siguientes titulaciones:

• Técnico Superior en Animación de Actividades Física y Deportivas

• Grado en Educación Primaria , especialidad en Educación Física

• Grado en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte o estar en condiciones de obtenerla en la fecha en que concluya el plazo de presentación de instancias.

h) Poseer Titulación Oficial de Socorrista.

i) Poseer Titulación Oficial de Monitor/a de Natación.

j) No haber sido condenado por delitos de naturaleza sexual, lo que deberá acreditar con la presentación de "Certificado por Delitos de Naturaleza Sexual", expedido por el Ministerio de Justicia.

 

Admisión de Aspirantes

Expirado el plazo de presentación de instancias, la Alcaldía dictará resolución declarando aprobada la lista provisional de admitidos y excluidos. En dicha resolución, que se publicará en el tablón de edictos del Ayuntamiento, se concederá un plazo de tres días naturales para la subsanación de errores o deficiencias advertidas. 

 

Transcurrido el plazo de subsanación por la Alcaldía, se aprobará la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos, que se publicará en el tablón de edictos del Ayuntamiento. En la misma publicación se hará consta, el día y lugar en que el tribunal habrá de realizar la baremación del concurso.

 

CRITERIOS DE SELECCIÓN.

El contrato del grupo C1 se adjudicará al candidato/a que mayor puntuación obtenga .

Los criterios de selección del concurso serán:

 

EXPERIENCIA LABORAL

Cuando la jornada de trabajo sea a tiempo parcial, se considerarán los días completos de forma que consta en la vida laboral.

a.- Por cada día de trabajo prestado en la Administración, en un puesto de trabajo igual o similar al del objeto de la convocatoria, a razón de 0,03 puntos por día.

b.- Por cada día de trabajo prestado en empresas de titularidad privada, en puesto de trabajo igual o similar al del objeto de la convocatoria, a razón de 0,01 puntos por día.

 

FORMACIÓN

a.- Por la asistencia a cursos de formación, perfeccionamiento y/o seminarios a partir de 20 horas, relacionados con el puesto de trabajo con el siguiente detalle:

- Cursos de 20 a 50 horas: 0,10 puntos por curso.

- Cursos de 51 a 100 horas 0,15 puntos por curso.

- Cursos de 101 a 299 horas 0,25 punto por curso.

- Cursos a partir de 300 horas: 0,50 punto por curso.

b.- Por estar en posesión de otras titulaciones académicas superiores a las exigidas en la Base segunda de estas Bases, siempre y cuando estén relacionadas con las funciones propias del puesto, del siguiente modo:

- Diplomatura o Máster: ........................................................................ 2 puntos

- Licenciatura o Grado: ......................................................................... 3 puntos

 

Fecha de inscripción: del 16/05/2019 hasta el 27/05/2019.

 

Para acceder a las bases de la convocatoria: página del ayuntamiento (http://torreperogil.es) → tŕamites (http://torreperogil.es/tramites/) → sede electrónica (https://pst.torreperogil.es/opencms/opencms/sede) → tablón de anuncios (https://pst.torreperogil.es/moad/Gtablon_web-moad/bandejaAnuncios.htm?cid=73679 ) → BASES CONTRATACIÓN TEMPORAL SOCORRISTAS/MONITORES/AS DE NATACIÓN.

 

Publicado el 5/17/2019 de JUVENTUD

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Se convoca proceso de selección para la contratación con carácter temporal de Enfermeros/as para todos sus centros, la agencia pública empresarial Sanitaria Hospital Alto Guadalquivir.

 

Titulación requerida: Grado o Diplomatura en Enfermería o estar en disposición de obtenerlo en convocatoria de junio de 2019.

 

Solicitud:

La documentación se entregará en horario de 09:00 a 14:00 horas, de lunes a viernes, excepto festivos, en los registros habilitados para ello en cualquiera de sus centros:

  • Hospital Alto Guadalquivir de Andújar, Avda. Blas Infante s/n. 23740. Andújar (Jaén).
  • Hospital de Montilla, A 309- Crta. Montoro-Puente Genil-Km 63,350. 14550 Montilla (Córdoba).
  • Hospital de Alta Resolución Sierra de Segura, Ctra. Puente de Génave -La Puerta de Segura, Km.0,300. La Puerta de Segura-Puente de Génave (Jaén).
  • Hospital de Alta Resolución de Puente Genil, C/ Miguel Quintero Merino s/n-Polígono industrial las Acacias.14500. Puente Genil (Córdoba).
  • Hospital de Alta Resolución de Alcaudete, Camino Viejo de la Fuensanta, nº 2. 23660. Alcaudete (Jaén).
  • Hospital de Alta Resolución Valle del Guadiato, Paraje Cerro del Camello, s/n 14200 Peñarroya-Pueblonuevo (Córdoba).
  • Hospital de Alta Resolución de Alcalá la Real, sito en Avda Iberoamérica, s/n 23680 Alcalá la Real (Jaén).

 

 

Plazo de inscripción: Desde el día 17 al día 28 de mayo de 2019, ambos incluidos.

 

Para toda la información el siguiente enlace:

http://www.ephag.es/Ofertas-de-Empleo/Paginas/default.aspx?Ident=149

http://www.ephag.es/Ofertas-de-Empleo/Documents/EventualesDue2019/ResolucionGerenciaPdf3642.pdf

 

Publicado el 5/17/2019 de JUVENTUD

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jueves, 16 de mayo de 2019

Periodo de inscripción

Del 16/05/2019 al 05/06/2019

 

Información

Se convocan pruebas selectivas para el ingreso por acceso directo por el sistema de concurso-oposición, en los centros docentes de formación de la Guardia Civil para la incorporación a la Escala de Cabos y Guardias de dicho Cuerpo para cubrir 2.210 plazas distribuidas de la siguiente forma:

  • 884 plazas para militares profesionales de tropa y marinería de las Fuerzas Armadas que lleven como mínimo cinco años de servicios efectivos como tales y que no hayan finalizado su compromiso con las Fuerzas Armadas, en la fecha que finalice el plazo de admisión de instancias.
  • 175 plazas para los alumnos del Colegio de Guardias Jóvenes.
  • 1.151 plazas libres.

 

Las plazas reservadas para militares profesionales de tropa y marinería y alumnos del Colegio de Guardias Jóvenes, mencionadas en los párrafos anteriores, que no sean cubiertas por cualquier motivo, se acumularán al cupo de plazas libres.

 

En concepto de derechos de examen, los aspirantes deberán abonar la cantidad de 11,43 euros con carácter general.

 

Plazo de presentación de solicitudes: 15 días hábiles contados a partir del día siguiente al de publicación de la Resolución en el Boletín Oficial del Estado.

 

Convoca

Dirección General de la Guardia Civil. Ministerio de Defensa

 

Requisitos

Los aspirantes deberán reunir, en la fecha que finalice el plazo de admisión de instancias y mantener durante el proceso selectivo y los periodos de formación, los siguientes requisitos, entro otros:

  • Poseer la nacionalidad española.
  • No estar privado de los derechos civiles.
  • Carecer de antecedentes penales.
  • No hallarse incurso en algún procedimiento judicial por delito doloso como procesado, investigado judicialmente o acusado con declaración de apertura de juicio oral correspondiente.
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado con carácter firme para el ejercicio de funciones públicas.
  • Tener cumplidos 18 años en el año 2019. A estos efectos se entiende que reúne dicha condición el aspirante que cumpla 18 años durante el año 2019, aunque su incorporación a la escala quedará supeditada a tener cumplida esa edad.
  • No superar durante el año 2019 la edad de 40 años, entendiéndose por ello no haber cumplido, ni cumplir durante el año 2019 la edad de 41 años.
  • Poseer la aptitud psicofísica necesaria para cursar los respectivos planes de estudios, que será acreditada mediante la superación del reconocimiento y las pruebas que se determinen en esta convocatoria.

 

Ampliar información de requisitos en la convocatoria.

 

Boletín Oficial

BOE 15/05/2019: https://www.boe.es/boe/dias/2019/05/15/pdfs/BOE-A-2019-7233.pdf

 

Más Información

Resolución 160/38128/2019, de 10 de mayo, de la Dirección General de la Guardia Civil, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso en los centros docentes de formación, para la incorporación a la Escala de Cabos y Guardias del Cuerpo de la Guardia Civil. BOE 15 de mayo 2019

 

Publicado el 5/16/2019 de JUVENTUD

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Código del anuncio: EA\2019\005545 

 

Requisitos: FP Administración y Finanzas o LADE (u homólogos). Experiencia mínima de 2 años en: Contabilidad, facturación, tramitación de impuestos, o puesto similar.

Jornada parcial horario de 10:00h a 14:00h, de lunes a viernes (Baeza).

Incorporación inmediata.

 

Enlace

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74414&tipoOferta=EA&origen=&listado=true

Publicado el 5/16/2019 de JUVENTUD

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miércoles, 15 de mayo de 2019

La presente convocatoria tiene por objeto la selección mediante oposición libre de tres Diplomados o Graduados en Trabajo Social adscritos al Área de Bienestar Social del Excmo. Ayuntamiento de Úbeda con nombramiento de funcionaria/o interina/o en ejecución de programas

 

Requisitos imprescindibles:

a) Tener la nacionalidad española.

b) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.

c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.

d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.

e) Estar en posesión del título de Diplomatura o Grado en Trabajo Social.

 

Forma y plazo de presentación de solicitudes.

 

Las solicitudes (Anexo II) para tomar parte en las correspondientes pruebas de selección, en las que los aspirantes harán constar que reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases, se dirigirán a la Sra. Alcaldesa-Presidenta del Ayuntamiento de Úbeda, se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento de Úbeda o en alguno de los lugares previstos en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, dentro del plazo de veinte días hábiles, a contar desde el día siguiente de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia, prorrogándose hasta el primer día hábil siguiente si el plazo terminase en un día inhábil.

 

Las solicitudes presentadas en las Oficinas de Correos lo harán en sobre abierto, para ser fechadas y selladas por el personal de Correos antes de ser certificadas dentro del plazo de presentación de instancias. Sólo en este caso se entenderá que las instancias han tenido entrada en el Registro General de este Ayuntamiento en la fecha en que fueron entregadas en la mencionada oficina.

 

-Tasa por derecho de participación en proceso de selección de personal: GRUPO/SUBGRUPO DE CLASIFICACIÓN PROFESIONAL O CATEGORÍA LABORAL: A2, IMPORTE, 40 €.

 

Desarrollo del proceso de oposición.

 

El proceso selectivo consistirá en una única prueba de conocimientos, compuesta de dos partes; en la contestación, por escrito a un cuestionario de 40 preguntas, con respuestas alternativas, propuestas por el Tribunal Calificador, siendo una la respuesta correcta, valorándose con 0,25 puntos la respuesta correcta y -0,10 la pregunta mal contestada, las preguntas no contestadas no suman ni restan. Las preguntas versaran sobre el programa de materias que figura en el Anexo I; y la segunda que consistirá en la resolución de un caso práctico cuyo contenido estará relacionado con el temario. Se calificara de 0 a 10 puntos, siendo necesario, para aprobar, obtener como mínimo 5 puntos en las contestaciones y otros 5 en la resolución práctica. La calificación final, será la suma dividida por 2. Para su realización se dispondrá de 3 horas, como mínimo.

 

Los aspirantes aprobados y que no resulten seleccionados, formarán parte de una Lista de Reserva por orden de puntuación, para cubrir las necesidades que se produzcan en la actividad, pudiendo ser nombradas por necesidades del servicio; reservándose el Ayuntamiento el derecho a convocar una nueva selección si lo estimara conveniente.

 

Fecha de inscripción: del 16/05/2019 hasta el 12/06/2019

 

Para más información los siguientes enlaces.

 Edicto (BOP-2019-1713.pdf - 104,89 Kb)
 Edicto (BOP-2019-1001.pdf - 339,15 Kb)

 

Publicado el 5/15/2019 de JUVENTUD

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martes, 14 de mayo de 2019

INGENIERO/A INDUSTRIAL (ELÉCTRICO/ELECTRÓNICO) en Torreperogil

IMPORTANTE EMPRESA SECTOR AUTOMATIZACIÓN INDUSTRIAL DESTINADA A COOPERATIVAS ACEITE DE OLIVA PRECISA INGENIERO ELÉCTRICO O ELECTRÓNICO CON EXPERIENCIA DEMOSTRABLE (5 AÑOS O MÁS) EN LA REALIZACIÓN DE ESQUEMAS ELÉCTRICOS PARA CUADROS (EPLAN), PROGRAMACIÓN DE PLC'S (OMRON PRINCIPALMENTE), VARIADORES ETC. ABSTENERSE PERSONAL SIN EXPERIENCIA DEMOSTRABLE

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74231&tipoOferta=EA&origen=&listado=true

 

2 NECESITA PINCHE FREGAPLATOS LIMPIEZA COCINA en Torreperogil (Aguasblanquillas)

NECESITAMOS PINCHE FREGAPLATOS PREFERENTEMENTE DE LA PROVINCIA JAEN CON EXPERIENCIA EN HOSTELERIA PARA INCORPORACIÓN INMEDIATA

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74303&tipoOferta=EA&origen=&listado=true

 

1 EDUCADORA SOCIAL  en Jaén

Se necesita educadora social para cubrir una reducción de jornada de 8 horas semanales en residencial femenino con menores en riesgo social. REQUISITOS: Diplomatura en Educación Social y experiencia de 24 meses con menores en riesgo social. (PARA RESIDENCIA DE MENORES EN RIESGO SOCIAL)

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74246&tipoOferta=OM&origen=&listado=true

 

1 PUESTO DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO en Torredonjimeno

Se necesita cubrir un puesto de auxiliar administrativo para empresa en Torredonjimeno. Se valora experiencia y formación, con manejo en aplicaciones informáticas. En principio para contrato temporal a jornada parcial con posibilidad de ampliación tanto en el contrato como en jornada

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74264&tipoOferta=OM&origen=&listado=true

 

1 VISITADOR ENERGÉTICO EN JAÉN

Precisamos ASESORES/AS COMERCIALES DE ENERGÍA PARA EMPRESAS. Disponibilidad a tiempo total o compatible con otras actividades profesionales. Somos Canal Directo de importantes multinacionales de energía. Las personas seleccionadas se encargarán de visitar, promocionar y asesorar a las empresas potenciales para ofrecer un AHORRO en las facturas de luz y gas. - Es necesaria experiencia previa como comercial en cualquier tipo de producto. -Actitud proactiva. -Habilidad comercial. -Habilidades comunicativas. -Constancia. -Responsabilidad.

https://ws054.juntadeandalucia.es/eureka2/eureka-demandantes/detalleOferta.do?ofertaId=74286&tipoOferta=EA&origen=&listado=true

Publicado el 5/14/2019 de JUVENTUD

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